Les femmes ont toujours jou\u00e9 un r\u00f4le limit\u00e9 dans le processus de la consolidation de la paix. La structure patriarcale de nombreuses cultures emp\u00eachent de prendre en compte leur r\u00f4le potentiel dans la consolidation de la paix. Toutefois, le maintien de la paix reste toujours un facteur cl\u00e9 pour le d\u00e9veloppement que \u00e7a soit politique, sociale ou \u00e9conomique de la soci\u00e9t\u00e9.<\/p>\n

C\u2019est dans cette optique que la SPPDF<\/strong>, en partenariat avec ISOKO Partners for peace and Gender Equality<\/strong> et sous l\u2019appui financier de African Women\u2019s Development Fund <\/strong>(Fonds Africain pour le D\u00e9veloppement de la Femme) AWDF en sigle, a organis\u00e9 une formation\u00a0 des formateurs issus des provinces RUMONGE <\/strong>et MWARO<\/strong> dans le cadre du projet d\u2019appui et de promotion du r\u00e9seau des acteurs artisans\u00a0 de paix. Cette formation a eu lieu du 20 au 24 Juin 2022 \u00e0 l\u2019h\u00f4tel Le Chandelier.<\/p>\n

Pourquoi cette formation ?<\/strong><\/p>\n

L\u2019objectif principal de cette formation \u00e9tait de doter des connaissances approfondies aux repr\u00e9sentants des leaders communautaires membres du r\u00e9seau des artisans de paix des provinces concern\u00e9es par notre projet sur des th\u00e8mes principaux pour assurer convenablement leur t\u00e2che de maintien de la paix dans leurs communaut\u00e9s d\u2019origine d\u2019artisans de la paix locaux et permanent qui seront capables de coordonner le processus de r\u00e9solution pacifique\u00a0 des conflits pour un bon maintien de la paix mais aussi pour faciliter une participation significative des femmes dans la consolidation de la paix et le rel\u00e8vement \u00e9conomique.<\/p>\n

Les th\u00e8mes qui ont \u00e9t\u00e9 abord\u00e9s sont :<\/p>\n

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• Le leadership<\/strong> qui est d\u00e9fini comme la capacit\u00e9 d\u2019influencer, de motiver et de rendre les autres capables de contribuer \u00e0 l\u2019efficacit\u00e9 et au succ\u00e8s d\u2019une activit\u00e9. Un leader doit \u00eatre visionnaire pour assurer l\u2019avenir du groupe. \u00ab On ne nait pas leader mais on le devient.\u00bb<\/li>\n
• Le genre<\/strong> qu\u2019il ne faut pas confondre avec femmes<\/strong> ou sexe<\/strong>. Le genre est un acquis tandis que le sexe est inn\u00e9. L\u2019\u00e9galit\u00e9 entre hommes et femmes est symbole d\u2019une soci\u00e9t\u00e9 juste, d\u00e9velopp\u00e9e et surtout d\u00e9mocratique. M\u00eame s\u2019il reste beaucoup \u00e0 faire pour parvenir \u00e0 la pleine \u00e9galit\u00e9 des droits et des chances entre les hommes et les femmes, nous n\u2019oublions pas que cette \u00e9galit\u00e9 commence chez soi.<\/li>\n
• La r\u00e9solution pacifique des conflits<\/strong>. Les conflits ne manquent pas \u00e0 tous les niveaux et ceux-ci sont de diff\u00e9rentes formes. Un conflit devrait \u00eatre rapidement r\u00e9solu pour pr\u00e9venir que la situation ne d\u00e9g\u00e9n\u00e8re et quel que soit sa nature dans l\u2019int\u00e9r\u00eat du concern\u00e9 et cela d\u2019une mani\u00e8re pacifique.<\/li>\n
• L\u2019entrepreneuria<\/strong>t : il existe diff\u00e9rentes formes d\u2019entrepreneuriat et l\u2019individu doit savoir ce qui existe dans le monde des affaires qui pourrait le guider avant d\u2019entreprendre. Pour am\u00e9liorer les conditions de vie, une activit\u00e9 est n\u00e9cessaire et celle-ci c\u2019est pouvoir produire et\/ou commercialiser un bien ou un service qui procure un revenu r\u00e9gulier.<\/li>\n<\/ul>\n

  A quoi s\u2019attendre de cette formation ?<\/strong><\/p>\n

  Comprendre les diff\u00e9rentes th\u00e9matiques et leur\u00a0 place dans le programme en cours de r\u00e9alisation, les repr\u00e9sentants des r\u00e9seaux des artisans de la paix seront \u00e0 mesure de maintenir la paix au niveau communautaire mais aussi seront capable de proposer une activit\u00e9 g\u00e9n\u00e9ratrice de revenu innovante convenant \u00e0 leur localit\u00e9.<\/p>\n

  La formation a \u00e9t\u00e9 cl\u00f4tur\u00e9e par la remise des certificats \u00e0 chaque participant tout en les incitant \u00e0 transmettre ces connaissances acquises en vue de voir un d\u00e9veloppement durable dans leurs provinces.<\/p>\n

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